2026年10月15日 星期四
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往期目录 > 2026年 第16期
“一带一路”视域下高职人力专业国际化人才培养路径研究
作者:史悦悦 李 强
作者单位:上海电子信息职业技术学院经济与管理学院
【摘  要】在“一带一路”倡议与新商科理念纵深发展的背景下,传统高职培养模式亟待转型。本研究基于成果导向(OBE)理念,构建了涵盖跨文化沟通、数字化实务等多维度的评价体系,并探讨了“赛课融合”与校企协同的新型人才培养路径。研究表明,该教改模式打破了传统教学壁垒,提升了学生的国际化综合胜任力与项目执行力,为高职院校输送高质量、复合型的涉外HR实务人才提供了科学的理论支撑与可复制的实践范式。
【关键词】新商科;人力资源管理;国际化人才培养;赛课融合;OBE理念;胜任力洋葱模型

【中图分类号】 F241;G712   【文献标识码】 A         【文章编号】1672-2949(2026)16-0172-04

基金项目:2023年度上海电子信息职业技术学院科研配套项目“‘一带一路’背景下高职院校人力资源管理专业国际化人才培养模式研究”研究成果(项目编号:KYPT-2023-113)
作者简介:史悦悦(1990-),女,汉族,山西临汾人,硕士研究生,上海电子信息职业技术学院经济与管理学院讲师,研究方向为人力资源管理、教育教学改革;李强(1990-),通讯作者,男,汉族,山东潍坊人,硕士研究生,上海电子信息职业技术学院经济与管理学院讲师,研究方向为区域经济管理、人力资源管理、就业管理。
文章著录格式:史悦悦,李强. “一带一路”视域下高职人力专业国际化人才培养路径研究 [J]. 时代经贸,2026(16):172-175

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